Om ditt kontor saknar det där extra, prova att ta in lite av lekplatsen. Spel är det perfekta sättet att sammanföra team, främja kommunikation och lägga in lite energi i dagen. Du kanske blir förvånad över hur många spel som är möjliga att spela på ett kontor. Dessa alternativ är utmärkta team building aktiviteter och hjälper till med samarbete och andra vardagliga färdigheter som gör ditt teams jobb enklare. Här är vår lista över spel, tävlingsövningar och kontorsutmaningar att spela på ditt kontor och ha lite kul. Låt oss dyka in!

‍

De enklaste spelen för kontoret

1. Pitcha ett skrivbordsföremål

Detta är ett improvisationsspel som kan hjälpa alla med kommunikationsförmåga samtidigt som de lär känna varandra bättre. Till att börja med, be alla helt enkelt att välja ett föremål från sitt skrivbord. Deras mål är att "pitcha" varan som om de vore tillverkaren och dela med sig av marknadsföringsstrategierna de skulle använda för att locka kunder att köpa. De bör inkludera information som deras perfekta konsument och hur de planerar att nå dem. Du behöver en panel av domare för att välja den perfekta tonhöjden och tillkännage en vinnare.

2. Staty utmaning

Det här spelet är fullt av fånigt roligt, men kan uppmuntra mer observationsförmåga och gör människor medvetna om sina kollegor. Detta spel är verkligen idealiskt för personer som arbetar i större öppna ytor. Den första deltagaren du väljer är "staty"-ledaren. Någon gång på dagen kommer de att frysa - det borde vara slumpmässigt. När andra spelare lägger märke till "statyn" kommer de också att frysa. Detta fortsätter tills det bara finns en person kvar, och de förlorar. Det här är ett underhållande spel som också erbjuder lite stressavlastning under hektiska tider och är bra att planera när spänningen är hög på kontoret.

3. Skriv race

Vem skulle ha blivit den bästa 1950-talets receptionist? Det kan du ta reda på med denna roliga aktivitet. Alla som är intresserade bör samlas på ett utrymme med sina tangentbord eller bärbara datorer. Tillkännage orden som folk ska skriva (eller skriv dem på en vit tavla) Ställ in en timer och se vem som kan skriva snabbast. Detta är användbart för att utveckla skrivfärdigheter och är också en bra uppfräschning för hand-öga koordination under en monoton dag.

4. Räkna till 20

Verkligen ett av de enklaste och snabbaste team building spelen att spela. Den här övningen kräver ingen planering och kan göras helt plötsligt. Låt alla sitta eller stå i en ring tillsammans. Starta spelet genom att säga "en". Därefter kommer en annan spelare att säga "två" och så vidare. Målet är att nå 20 utan att två personer säger samma siffra samtidigt. Detta kräver att du observerar dina kollegor och förutsäger när de kommer att säga ifrån. Om två personer säger samma nummer börjar spelet om. Se till att granska vår lista över spelminuter för att vinna det också.

5. "Skratta inte" utmaning

Denna aktivitet är perfekt för att avsluta en vecka. På en fredagseftermiddag (eller när du behöver lite hämta mig), låt alla samlas på ett ställe tillsammans och välj sedan en "komiker". Den utvalda komikerns jobb är att försöka få alla andra att skratta – samtidigt som de försöker att låta bli. Den första att skratta är den nya komikern och tar över jobbet med att försöka få folk att skratta. Obs: Alla kommer inte att känna sig bekväma med att vara så på plats, och det faller inte naturligt för alla att vara roliga. Se till att du känner till ditt lag och deras komfortnivåer innan du startar det här spelet.

6. Två sanningar och en lögn

Det här är en klassiker men den blir aldrig gammal! Speciellt om du arbetar med ny personal som du kanske inte känner lika bra. Låt helt enkelt varje anställd göra tre påståenden om sig själv – varav en är lögn. Andra anställda måste gissa vilket påstående som är falskt. Du kan göra saker mer tävlingsinriktade genom att hålla reda på antalet korrekta svar och tillkännage vinnaren.

7. Jag har aldrig

Även om detta ofta spelas som ett dryckesspel, så behöver det inte vara det! Det är lika roligt när man spelar på kontoret att lära känna sina kollegor bättre. Sammanställ en lista över arbetssäkra uppmaningar som "missade ett flyg", "vart i tidningen", "bröt ett ben" eller "träffade en kändis". Låt alla räcka upp båda händerna och sedan när uppmaningar ropas ut, ska teammedlemmarna sätta ner ett finger för de som gäller dem. När spelet fortskrider vinner den första personen som lägger ner alla sina fingrar. Eller så kan du ställa in en timer och personen med flest fingrar ner vinner.

8. Sten, sax, påse

Du kan verkligen inte gå fel med det här spelet, som nästan alla vet hur man spelar. Om du behöver en uppfräschning av reglerna, kom ihåg att sten representeras med en knytnäve, papper representeras med en platt hand och ett horisontellt fredstecken är en sax. Papper vinner över sten, sten vinner över sax och sax vinner över papper. Alla ska para ihop och spela 3 omgångar, där vinnaren går vidare till nästa omgång. Tävlingen bör fortsätta tills det finns en vinnare. Allt du behöver för detta spel är lite tid och dina egna två händer.

9. Charader

Ett annat utmanande spel som inte kräver något annat är charader. I den här klassiska övningen försöker spelarna gissa ett ord eller en fras endast baserat på gester. Om du vill se till att saker och ting fungerar smidigt, kanske du vill förbereda en lista med säkra ord eller fraser. När du spelar, be den första spelaren att välja ett papper och börja spela ut ordet som stod på det. Andra spelare försöker gissa vad de spelar ut, och en poäng tjänas för varje gång de får rätt. Spelare turas om att välja en uppmaning och sedan spela ut frasen. Om du känner för att hålla poäng, dela in gruppen i lag om två och håll koll på antalet korrekta gissningar för poäng.

10. Mänsklig knut

Detta är en rolig övning för att förbättra lagarbete och kommunikation. Som namnet antyder borde alla knyta sig i en mänsklig knut. Därifrån kommer de att försöka lösa upp knuten utan att bryta kedjan. Innan du spelar måste du frigöra ett stort utrymme för att spela och se till att alla har gott om utrymme utan föremål som folk kan snubbla över eller stöta in i. Börja med att stå axel vid axel och låt alla hålla händerna för att bilda knuten. Varje person bör hålla två olika spelares händer (inte personerna direkt bredvid dem). Försök sedan att lösa upp knuten utan att släppa händerna.

11. Gå runt kvarteret

Denna aktivitet är ungefär så enkel som den blir. Koordinera helt enkelt en tid för att ta en promenad som grupp. Om du planerar en företagsretreat eller ett stort möte, se till att ta med lite tid för frisk luft och rörelse. Inkludera promenaden i agendan som du satt ihop: "3:00 - 3:30 - Gå runt kvarteret. Träffas framför lobbyn." Det blir inte mycket lättare och dina kollegor kommer att uppskatta att bryta upp en lång dag med lite stretching och chatt.

12. Kontor Price is right

Nu har du chansen att spela spelprogramledare. Någon som är bekant med föremålen på kontoret bör vara facilitator, eftersom förståelse för priser är nödvändigt för spelet. Låt dem välja ett föremål och sedan ska en panel på 3 personer gissa priset utan att gå över. Den som är närmast vinner! Du kan organisera detta i en turnering där folk går emot varandra för priser, eller bara köra spelet improviserat och se vem som vill delta.

13. Improviserad Draknästet

Om du bygger en flerdagars agenda och har ett par timmar att döda, sätt ihop ett draknäste med kort varsel. Nyckeln är att inte ge för mycket uppmärksamhet - kom ihåg att dessa aktiviteter inte kräver förberedande arbete och den sista minuten av idégenerering kommer säkerligen att leda till mer kreativitet och skratt. Låt små team brainstorma och komma med några idéer, och sedan presentera sin bästa idé för en jury som avgör om det är värt att investera i.

För fler spel som kan spelas utan mycket förberedelser, se vår lista över team building spel utan material.

Kontorsspel som kräver rekvisita eller förberedelser

14. Kontorsbingo

Ett superkul och enkelt spel, kontorsbingo är lätt att sätta ihop och alla kan vara med. Först måste du förbereda bingobrickorna. Du kan antingen ladda ner temaversioner online eller hitta på en själv med alternativ som "har ett organiserat skrivbord" eller "prankat en kollega". Dela ut korten och ropa sedan ut varje kort du drar. Den första personen som markerar en hel rad vinner!

15. Matchande djurlek

Det här spelet kräver lite lätt förberedelse, men det är lätt att köra. Först måste du komma med ett par kort, vart och ett med ett matchande djur (så två tigrar, två elefanter, etc). Dela ut korten slumpmässigt och se till att alla håller dem hemliga. Målet är att spelare ska hitta det djur som matchar deras utan att använda ord - istället ska de göra djurljud eller rörelser för att antyda deras art. Det första "djurlaget" som parar ihop vinner.

16. Barndomsfoto gissningslek

Det här spelet är ganska lätt att sätta ihop i sista minuten - alla behöver bara tid att skriva ut ett barndomsfoto av sig själva. För att spela lägger du upp var och en av bilderna och sedan låter personalen gissa vilken babybild som tillhör vilken anställd. Du kan också skicka runt bilderna och låta alla hålla reda på hur många gissningar de fick rätt. För att göra en tävling av det, tillkännage en vinnare baserat på vem som fick flest fotogissningar rätt. Det finns många varianter på gissningsspel , och du kan hitta fler idéer på vår blogg.

17. Kändis matchningsspel

Detta liknar barndomens fotomatchningsspel, bara i stället för ett fotografi från sin barndom bör personalen ta in ett foto av en kändis som de har fått höra att de liknar. Du kan antingen lägga upp bilderna i ett offentligt utrymme eller skicka dem runt och få alla att gissa vilket foto som tillhör vilken person.

18. Blind skiss

Detta är en bra kommunikationsövning och är enkel att spela på jobbet. Målet med spelet är att en spelare ska rita ett föremål som beskrivits korrekt. Det liknar charader, med en spelare skissar något baserat på gester istället för ord. Du behöver inga speciella ritkunskaper, men du behöver en penna och papper. Det är också bra att ha ett större öppet utrymme där människor kan sprida ut sig och rita. Börja med att para ihop två spelare som ett lag. En spelare kommer att göra gester som beskriver ett föremål och den andra deltagaren kommer att rita. Om paret kommer med en korrekt ritning av det beskrivna föremålet vinner de!

19. Schacktävling

Om du verkligen vill få igång allas hjärnor, sätt upp ett permanent schackspel i ett hörn av kontoret. Du kan organisera en formell schackturnering, där folk spelar mot varandra och i slutändan når en vinnare. Eller så kan du bara låta folk spela när de har tid och behöver en paus. Schack är ett strategiskt spel så att uppmuntra personalen att spela är en win-win.

20. Människoorm

I detta mycket effektiva team building spel kan spelare fokusera på värdet av förtroende och samarbete. Spelet kräver att folk följer ledningen av den första spelaren i raden för att hantera hinder. Detta kommer att kräva ett stort utrymme som du kan manipulera. Kom sedan på hinder som böcker, stolar eller vikt papper som du lägger på golvet. Låt deltagarna stå i en rak linje för att börja och täck ögonen på alla utom den första spelaren med en ögonbindel. Den första spelaren kommer att gå genom utrymmet medan andra spelare följer i en rad. Den första personen ska hjälpa till att vägleda alla att undvika hindren och arbeta som ett team. Om alla lyckas ta sig till slutet utan att trampa på något hinder vinner laget!

21. Kontors OS

Inomhus OS är ett engagerat, fysiskt spel som har något för alla. Kom på en rad roliga utmaningar för alla att delta i. Du kan ställa in saker som pappersbasket, där spelare försöker landa skrynkliga papper i en korg; eller blyertsspjut där spelare försöker kasta pennor i en kopp. Var kreativ och hitta på roliga tävlingar med föremål från hela kontoret. Se bara till att hålla saker säkra och enkla. Detta kan ta längre tid att genomföra, så det är bäst som en del av en större retreat eller för att avsluta en hel dag med möten. Se till att läsa vår djupgående artikel om kontors-OS för fler idéer.

22. Mysterium korg

I det här spelet kommer spelare med ögonbindel att försöka gissa vad som finns i en korg efter känsla. För att spela, samla ett gäng föremål från hela kontoret. Självklart ska de vara säkra och inte ha saker som vassa ändar eller spikar. Lägg allt i en korg eller skål och låt deltagarna med ögonbindel utforska föremålen med händerna och försöka gissa vad de observerar. Håll reda på svaren med penna och papper så vinner den som gissar flest rätt.

23. Hemligt ord

Sätt in lite skoj och skratt i ditt dagliga kontorsarbete genom att spela detta fåniga spel. För att spela, börja med att skriva ner vilket ord som helst på ett papper (Ett föremål eller åtgärd är vanligtvis enklast). Välj din första deltagare och låt dem lägga papperet på sin panna (utan att titta på det). Det är viktigt att spelaren inte vet vilket ord de visar! Andra spelare bör göra gester för att försöka få dem att gissa ordet utan att faktiskt tala. Personen med kortet kommer att försöka gissa ordet baserat på handlingar av alla runt omkring dem.

24. Tornbyggnad

Ett riktigt roligt spel, denna gruppövning kräver lite material och ett utrymme som är inrett för rörelse. De viktigaste sakerna du behöver är okokt spagetti, marshmallows, tejp och snöre. Du kan organisera människor i grupper eller låta en liten grupp arbeta tillsammans som en enhet. Målet är att använda dessa grundläggande föremål för att bygga det högsta möjliga tornet. Du kan ställa in en tidsgräns om du vill göra spelet mer utmanande. Den här aktiviteten är bra för teambuilding och moralförbättring, och hjälper även till med kommunikationen.

25. Skattjakt

En klassisk aktivitet som får folk att röra på sig, du kan sätta ihop en lista med föremål att hitta - hur långt du vill att folk ska söka är upp till dig. Du kan bara inkludera föremål som kan hittas på kontoret, eller så kan du välja saker som kräver att du lämnar kontoret och utforskar din stad. Hur som helst är detta ett bra spel för små team att öva på att arbeta tillsammans, vilket bygger samarbets- och samarbetsförmåga.

26. Välgörenhets cykelbyggnad

Om du läser vårt senaste inlägg om företags välgörenhet vet du fördelarna med att göra gott för andra. Volontärarbete för ideella organisationer är ett bra sätt att öka moralen och även öka goodwill kring ditt varumärke. Många organisationer arbetar med att leverera cyklar till underprivilegierade barn, och att sätta ihop dem är en rolig gruppaktivitet. Många väljer att stänga ett företagsresor med denna aktivitet, och du kan undersöka dina lokala ideella organisationer för att se vem du kan stödja med denna aktivitet.

27. Uppfinningsfest

Ett team som skapar saker tillsammans, håller ihop! Samla din grupp för att göra något nytt. Du kan arbeta som en stor grupp men det är förmodligen lättare att underlätta om du delar upp alla i mindre team. Ge människor tid att brainstorma idéer och sedan komma på en fungerande prototyp eller modell. Detta är en mer djupgående aktivitet som tar minst två dagar (en dag för planering och en för att ta in förnödenheter och bygga). En tredje dag kan vara att presentera idéerna och eventuellt låta en panel bedöma bidragen. För spel som är bäst för större grupper, kolla in det här inlägget.

28. Mordgåta

Kanalisera din inre detektiv med en mystisk utflykt (eller ta med en händelse till ditt företag). Gör lite efterforskningar om dina lokala alternativ: det kan finnas en middagslokal som genomför mordmysteriet, eller så kanske du kan hitta en handledare som tar in alla nödvändiga förnödenheter och sätter upp ett program för din personal. Det här är ett roligt sätt att få allas hjärnor att fungera och öka kommunikationsförmågan.

29. fäst svansen på...

Återgå till din barndomsfödelsedag med ett "fäst svansen på"-spel. Du kan köpa ett set från en festbutik eller online, eller så kan du skapa ditt eget spel med dina egna bilder. Vissa människor skriver ut ett stort foto av en kollega och har det som spelpjäs. Till exempel, om din chef alltid dricker Cola Zero, kanske du har en bild i naturlig storlek av henne och deltagarna bör försöka nåla fast drycken i hennes hand. Som en uppfräschning innebär spelet att deltagarna närmar sig spelet, en i taget, för att få ögonbindel och snurra runt. Sedan försöker de fästa ett tillbehör till den större bilden. Det brukar vara bra för lite skratt för att se var allas stift hamnade.

30. Karaoke

Chansen är stor att du har haft några trevliga stunder på din lokala karaokebar. Om du har en kommande fest eller ett stort evenemang, varför inte ta med karaoken till ditt team? Karaokemaskiner är lätta att köpa och ganska billiga. Sätt upp en och låt kollegorna turas om att välja några låtar att bälta ut. Obs: detta är en festligare aktivitet som är bäst för roliga sociala utflykter, snarare än som en del av ett seriöst möte. Dessutom kommer inte alla att vara bekväma med att sjunga inför andra, så det är verkligen viktigt att du gör denna aktivitet helt extraordinär och valfri. För fler happy hour-idéer för arbete, se till att följa vår blogg.

31. Lunch, lära och spel

Lunch och lärande är ett bra sätt att få information om något nytt. Om du har några spelare i din organisation, varför inte sätta ihop en lunch och lära dig var fokus är spelet? Deltagarna kan dela med sig av tips och hjälpa varandra att förbättra sig samtidigt som de spelar spelet och njuter av sin lunch. Skapa bara ett konferensrum med nödvändiga enheter. Se till att alla har utrymme att sitta bekvämt och engagera sig i spelet såväl som varandra.

32. Anpassat jigsaw pussel

Har du sett pusslen som är gjorda av ett foto? Du kan skapa dem på webbplatser som Shutterfly och de är ett roligt tillägg till alla kontor (liksom en omtänksam present). Om du har några fantastiska bilder på ditt lag, varför inte göra en till ett pussel som ditt team kan arbeta med tillsammans ? Du kan ställa in ett speciellt datum för att arbeta med pusslet, eller bara placera det på ett bord i ditt pausrum eller ett konferensrum och uppmuntra folk att arbeta med det då och då när de behöver en paus.

33. Glass och isbrytare

På tal om att ta en paus, det enda som är bättre än en trevlig paus är en paus med godsaker. Under din nästa stora sammankomst, dela ut lite glass och värd några isbrytare . Fokus bör ligga på att lära känna nya saker om dina kollegor, särskilt om de inte redan känner varandra väl. För att lära känna dina idéer mer, se till att följa vår blogg.

34. Människohungriga flodhästar

Kommer du ihåg spelet Hungry Hungry Hippos från barndomen? Väck spelet till liv med denna superfysiska utmaning. Du kommer garanterat att få några skratt även efter de längsta mötena. Konceptet är enkelt: du återskapar det klassiska spelet med dina egna kroppar, skateboards, tvättkorgar och plastbollar. Du kan låta 3 eller 4 personer gå mot varandra varje omgång.

Till att börja med lägger en person på mage på en skateboard och en annan deltagare håller fötterna för att styra. Den liggande spelaren ska hålla en tvättkorg upp och ner, redo att rycka bollarna. Ledaren bör dumpa en korg med små plastkulor på golvet för att starta spelet. Därifrån kämpar varje par spelare för att ta så många bollar de kan med sin korg. Det par med flest bollar i slutet vinner. Det här spelet är bäst lämpat för personer som inte har något emot att bli fysiska och inte är rädda för att se fåniga ut.

35. Konferensbord curling

Om du har ett beat-up konferensbord som du inte har något emot att lägga till några fler repor på, prova denna version av en olympisk favorit. Ställ upp några föremål i varje ände av bordet och använd sedan andra föremål för att försöka glida över bordet och träffa saken i slutet. Underlägg eller tändsticksaskbilar är bra alternativ för att glida, och slutföremålen kan till och med vara så enkla som en post-it-lapp. Detta enkla spel är också ett bra komplement till en dag av aktivitet, som att vara värd för ett kontors-OS.

36. Spela som om det vore 1999

Vem älskade inte Super Mario Brothers? Bryt ut din gamla Nintendo-konsol och uppmuntra alla att ta några svängar och minnas med detta spännande spel. Så att alla känner sig inkluderade kan folk skapa en hejarsektion eller hitta på en segerdans till slutet av varje omgång.

37. Skåp fixare-överdel

Om ditt team har en kärlek till heminredning, då är en förbättringsutmaning mitt i dörren. Om du vill kan du ge folk en dags varsel så att de kan ta in några föremål. Men utan förvarning måste de vara mer kreativa. Alla kan fixa sitt eget skrivbord eller arbeta i par och "fixa" varandras. Det är kul att se vilka smarta förbättringar folk kommer med, och en sådan organisation kan faktiskt vara till hjälp!

Aktiviteter för hybridlag

38. Online lunch och lär dig

I likhet med en vanlig lunch och lär dig, skapa en för dina virtuella team. Ställ in en tid och bestäm ett ämne, och du kanske vill bjuda in en speciell talare att presentera. Tanken är att alla kan lära sig mer om något som är intressant för dem under sin lunch.

39. Veckovisa yogapass

Om ditt företag har fokus på välmående är det ett bra steg att genomföra en yogaövning varje vecka. Ställ upp ett onlinemöte och låt antingen en instruktör gå igenom poser eller låt någon som är skicklig i yoga frivilligt leda gruppen. Håll mötena vid samma tidpunkt varje vecka så att folk kan planera runt det.

40. Trivia tisdag

Ställ upp ett återkommande möte där deltagarna får chansen att svara på triviafrågor. Du kan ändra temat varje vecka eller använda en slumpmässig frågegenerator online. Återigen, genom att hålla mötet vid samma tidpunkt varje vecka kan folk planera runt det och delta när de kan.

41. Historieförbättring

Utmana ditt teams förbättringsförmåga såväl som deras historiekunskaper. Skapa ett onlinemöte och välj sedan en deltagare slumpmässigt att starta. Kom på en historisk händelse och låt dem sedan återskapa den eller berätta historien som om de vore där. Detta kan vara svårt på plats och brukar uppmuntra till en rolig och fånig stämning.

42. Geoguessr

Testa dina kunskaper om geografi genom att spela detta onlinespel. Spelare släpps in i ett slumpmässigt område på Google Street View och måste gissa var de är. Denna vänskapliga tävling är ett bra sätt att fräscha upp geografin!

43. Chopped: virtuell utgåva

Om du aldrig har sett Chopped är det en matlagningsshow där deltagarna får en korg med slumpmässiga (oftast orelaterade) ingredienser som de måste förvandla till ett kulinariskt mästerverk. Du kan göra detta till en virtuell aktivitet genom att skicka ut matbeställningar till ditt team så att alla har samma ingredienser. Ställ sedan upp ett onlinemöte så att alla kan få en titt in i varandras kök. Det här är ett roligt sätt att lära känna en mer personlig sida av kollegor som är långt borta.

44. Hot takes

Släng ut några snabba, kontroversiella uttalanden som säkerligen kommer att skapa konversation. Alla borde ta en sväng och dela med sig av sin "hot take" och njuta av chattarna som följer. Till exempel, "Pizza är en fruktansvärd mat" eller "Katter är bättre än hundar".

45. Husvisningar

Du behöver inte en enda sak för den här aktiviteten förutom ett onlinekonferenssystem. I ditt nästa virtuella möte, lämna några minuter för varje person att visa en del av sitt hus. De kan dela sin arbetsyta, ett hemprojekt de är stolta över eller bara en allmän rundtur. Hur som helst, det är en trevlig titt in i de mer personliga livet för människor du arbetar med.

46. Skulle du hellre?

Den här frågestilen skapar en riktigt rolig omröstningsidé och uppmuntrar också till samtal. Bestiga ett berg eller dyka i havet? Se till att folk förklarar sitt svar. Om du har ett återkommande möte är det här ett roligt sätt att kicka igång varje gång eftersom det är snabbt och enkelt. Besök vår artikel för en lista med skulle du hellre frågor.

47. Virtuella escape room

Det finns flera alternativ online för att "fly" ett virtuellt rum. Gör lite forskning och se vilket alternativ som kan fungera bäst för ditt team. Du får alla fördelar med ett riktigt escape room inklusive samarbete, kommunikation och kritiskt tänkande. Det bästa av allt är att du aldrig behöver lämna ditt skrivbord! Utforska det här inlägget för fler problemlösningsspel.

48. Virtuell skattjakt

Var värd för ett äventyr för ditt virtuella team genom att sätta ihop en skattjakt. Skapa en lista med föremål som folk borde kunna hitta runt sitt hus. Ställ in en timer och ge alla en chans att samla föremålen och återgå till sin skärm. Den första personen som återvänder till sin plats med alla föremål vinner.

49. "Gissa skrivbordet"

Innan ditt nästa virtuella möte, låt alla ta ett foto av sin arbetsyta och sedan skicka in det. För att kicka igång mötet, visa alla bilder en i taget och låt deltagarna gissa vilket skrivbord som är vems. Du kommer att vilja ge folk lite uppmärksamhet så att de kan rengöra sina röriga områden!

50. Virtuell stadsrundtur

Om ditt lag är utspridda runt om i landet, turas om att låta en person per möte visa upp sin stad. De kan hålla sin telefon som en kamera och visa dig några höjdpunkter från sin stad. Obs: Självklart fungerar detta bara om folk kan gå runt utanhus, så du vill inte välja möten där folk behöver vara framför sin skärm eller ta anteckningar. Reseledaren måste vara fri att ströva omkring för att göra detta roligt.

Lägg lite lektid i dina arbetsprogram

Vilket som helst av dessa spel är en bra moralförstärkare och en rolig paus. Men ta saker ett steg längre genom att planera en företagsretreat som blandar spelstil med pedagogiska sessioner, strategimöten och mer.

Om du har tvekat att planera ett företagsresor, kontakta Surf Office för hjälp. Vi arbetar med organisationer av alla storlekar i alla branscher för att sätta ihop roliga och engagerande retreater som för samman team.