Seien wir ehrlich: Mitarbeiter dazu zu bringen, Sicherheitsanweisungen zu beachten, ist wie der Versuch, einer Katze Freude am Baden zu bereiten. Das Durchlesen dieser endlosen Sicherheitshandbücher ist nicht nur stumpfsinnig, sondern, seien wir ehrlich, die meisten Leute werden sich fünf Minuten später an nichts mehr erinnern. Da kommen Sicherheitsspiele ins Spiel!
Ja, Sie haben richtig gehört.
Stellen Sie sich vor, Sie könnten Ihre langweiligen Sicherheitsprotokolle in spannende, unterhaltsame Aktivitäten umwandeln. Denken Sie weniger an „Tod durch PowerPoint“ und mehr an „Spieleabend im Büro“. Diese Spiele halten nicht nur alle wach, sondern helfen den Mitarbeitern auch, wichtige Sicherheitsinformationen zu behalten.
In diesem Blog tauchen wir in 20 Sicherheitsspiele ein, um Ihnen klarzumachen, dass die Einbeziehung einiger Spiele in Ihr Sicherheitstraining die beste Entscheidung sein könnte, die Sie dieses Jahr treffen.
20 Sicherheitsspiele und Aktivitäten
1. Sicherheits-Bingo-Blitz
So wird gespielt: Erstellen Sie Bingokarten mit verschiedenen sicherheitsrelevanten Aktionen oder Erinnerungen in jedem Feld (z. B. „Schutzbrille getragen“, „Gefahr gemeldet“). Verteilen Sie diese Karten an die Mitarbeiter und fordern Sie sie auf, Felder anzukreuzen, während sie diese Aktionen im Laufe des Tages beobachten. Die erste Person, die ein Bingo bekommt, gewinnt einen kleinen Preis.
Safety Bingo Blitz macht das Thema Sicherheitsbewusstsein spannend. Es ist wie normales Bingo, aber mit einer Besonderheit, die gute Sicherheitspraktiken fördert. Jeder liebt eine gute Partie Bingo und es ist eine großartige Möglichkeit, alle wachsam zu halten und sie in die Aufrechterhaltung einer sicheren Arbeitsumgebung einzubinden.
2. Laufsteg der PSA-Modenschau
So geht's: Veranstalten Sie eine Modenschau, bei der Mitarbeiter verschiedene Arten persönlicher Schutzausrüstung (PSA) vorführen. Lassen Sie die Teilnehmer über den Laufsteg laufen und den Zweck jedes Ausrüstungsgegenstands erklären. Juroren können die Präsentationen bewerten und die Gewinner erhalten Preise.
Ein Laufsteg für PSA-Modenschauen verleiht dem Lernen über grundlegende Sicherheitsausrüstung eine unterhaltsame und kreative Note. Er hilft den Mitarbeitern, sich mit der Ausrüstung vertraut zu machen, die sie verwenden sollten, und ermutigt sie, PSA ernst zu nehmen. Es ist immer lustig, Kollegen dabei zuzusehen, wie sie stolzieren, was sie tun.
3. Sicherheits-Scharade-Showdown
Spielanleitung: Schreiben Sie verschiedene Sicherheitsszenarien auf Zettel (z. B. „Feuerlöscher benutzen“, „Herz-Lungen-Wiederbelebung durchführen“) und stecken Sie sie in einen Hut. Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams auf und lassen Sie sie abwechselnd einen Zettel ziehen und das Szenario lautlos nachspielen, während ihr Team errät, worum es geht.
Sicherheits-Scharade-Showdowns verleihen dem Erlernen wichtiger Sicherheitsverfahren eine spielerische Note. Sie fördern Teamarbeit und Kreativität und festigen gleichzeitig wichtige Sicherheitskenntnisse. Es ist immer unterhaltsam, Kollegen dabei zuzusehen, wie sie versuchen, einen „Notausstiegsplan“ nachzuahmen.
4. Parodie eines Safety-Songs
So geht's: Fordern Sie Ihre Mitarbeiter auf, Parodien beliebter Lieder mit sicherheitsbezogenen Texten zu schreiben und aufzuführen. Zeichnen Sie die Darbietungen auf und wählen Sie die besten aus. Bieten Sie Preise für die besten Darbietungen an.
Diese Aktivität kombiniert Musik und Humor mit wichtigen Sicherheitsbotschaften und ist dadurch einprägsam und unterhaltsam. Sie fördert Kreativität und Teamgeist und untermauert Sicherheitskonzepte auf unterhaltsame Weise. Und wer liebt nicht eine gute Songparodie?
„Hey! Teamkollege! Lass diese unsicheren Dinger in Ruhe! Alles in allem bist du nur ein weiterer Ausrutscher in der Halle“ 🎶
5. Sicherer Pictionary-Spaß
So geht's: Schreiben Sie verschiedene sicherheitsrelevante Begriffe (z. B. „Feuerwehrübung“, „Erste-Hilfe-Kasten“, „rutschiger Boden“) auf Zettel und legen Sie diese in einen Behälter. Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams auf und lassen Sie sie abwechselnd einen Begriff zeichnen und auf einem Whiteboard darstellen, während ihr Team rät.
Dieses schnelle Teambuilding-Spiel verbindet Kreativität mit Lernen und ist somit eine unterhaltsame Möglichkeit, Sicherheitskonzepte zu festigen. Es unterbricht die Monotonie regelmäßiger Schulungen und die abstrakten Zeichnungen sorgen oft für viel Gelächter.
6. Sicherheitsslogan-Wettbewerb
So wird gespielt: Ermutigen Sie Ihre Mitarbeiter, einprägsame Sicherheitsslogans zu entwickeln, die für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz sorgen. Lassen Sie eine Jury die besten Slogans auswählen und die Gewinner preisen. Hängen Sie die Gewinnerslogans am Arbeitsplatz auf.
Diese Aktivität fördert die Kreativität der Mitarbeiter und vermittelt ihnen das Gefühl, für die Sicherheitskultur verantwortlich zu sein. Ihre eigenen Slogans überall am Arbeitsplatz zu sehen, kann eine Quelle des Stolzes und der Motivation sein. Der nächste „Sicherheit geht vor!“-Slogan könnte schon bald auftauchen.
7. Sicherheitsstaffellauf
So geht's: Bauen Sie einen Staffellauf-Parcours mit verschiedenen sicherheitsrelevanten Aufgaben an jeder Station auf (z. B. persönliche Schutzausrüstung anlegen, Wunde verbinden, Feuerlöschübung). Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams auf und lassen Sie sie um die Wette jede Aufgabe so schnell wie möglich erledigen.
Der Sicherheitsstaffellauf kombiniert körperliche Aktivität mit Sicherheitstraining und ist somit eine unterhaltsame und dynamische Lernmethode. Er fördert Teamarbeit und schnelles Denken und stärkt gleichzeitig grundlegende Sicherheitsfähigkeiten. Eine großartige Möglichkeit, den Kreislauf in Schwung zu bringen und zu lernen.
Hinweis : Stellen Sie sicher, dass dies im Freien geschieht! Wir möchten keine Unfälle bei einem Spiel, bei dem Sicherheit im Vordergrund steht … Facepalm …
8. Sicherheitsplakatwettbewerb
So geht's: Stellen Sie Ihren Mitarbeitern Materialien zur Verfügung, mit denen sie Sicherheitsplakate erstellen können, auf denen wichtige Sicherheitshinweise oder -verfahren hervorgehoben werden. Hängen Sie die Plakate am Arbeitsplatz auf und wählen Sie die besten aus. Bieten Sie Preise für die besten Plakate an.
Diese Aktivität fördert Kreativität und persönliches Engagement für die Sicherheit am Arbeitsplatz. Mitarbeiter können ihre künstlerischen Talente unter Beweis stellen und gleichzeitig zu einer sichereren Arbeitsumgebung beitragen. Die Poster dienen auch noch lange nach dem Ende des Wettbewerbs als Erinnerung an Sicherheitspraktiken.
9. Escape-Room-Herausforderung
So wird gespielt: Erstellen Sie ein Escape-Room-Szenario, das Sicherheitsrätsel und -Herausforderungen enthält (z. B. das Lösen eines Codes zum „Entsperren“ eines Notausgangs, das Identifizieren und Eindämmen von Gefahren, um weiterzukommen). Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams auf und lassen Sie sie zusammenarbeiten, um innerhalb einer festgelegten Zeit zu entkommen.
Eine Escape-Room-Herausforderung ist eine immersive und spannende Möglichkeit, Sicherheitswissen und Teamarbeit zu stärken. Sie erfordert Problemlösung, Kommunikation und schnelles Denken, was in Notsituationen alles entscheidend ist. Eine adrenalingeladene Möglichkeit, den Arbeitstag aufzulockern.
10. Sicherheitswortsuche
So wird gespielt: Erstellen Sie ein Wortsuchrätsel mit sicherheitsrelevanten Begriffen (z. B. „Erste Hilfe“, „PSA“, „Notfall“). Verteilen Sie die Rätsel an die Mitarbeiter und bieten Sie der ersten Person, die es löst, einen kleinen Preis an.
Dieses schnelle Bürospiel ist eine einfache, aber effektive Möglichkeit, Mitarbeiter mit wichtigem Sicherheitsvokabular vertraut zu machen. Es ist eine entspannende Aktivität, die in den Pausen durchgeführt werden kann und wichtige Begriffe und Konzepte auf unterhaltsame Weise festigt. Die Befriedigung, das letzte versteckte Wort zu finden, ist ein toller Bonus.
11. Sicherheitsquiz-Schlacht
So geht's: Erstellen Sie eine Liste mit sicherheitsrelevanten Quizfragen zu Themen wie Brandschutz, Erste Hilfe und Gefahren am Arbeitsplatz. Organisieren Sie einen Quizwettbewerb, bei dem die Mitarbeiter einzeln oder in Teams gegeneinander antreten, um die Fragen zu beantworten. Führen Sie Punkte und bieten Sie den besten Spielern Preise an.
Ein Sicherheitsquiz macht das Lernen zu einem wettbewerbsorientierten und unterhaltsamen Erlebnis. Es ermutigt die Mitarbeiter, ihr Sicherheitswissen aufzufrischen und belohnt sie für ihre Bemühungen. Quizspiele kommen beim Publikum immer gut an und können eine tolle Möglichkeit sein, eine Schulungssitzung aufzulockern.
12.Gefahrenjagd-Herausforderung
So geht's : Organisieren Sie eine Schnitzeljagd, bei der die Mitarbeiter nach potenziellen Gefahren am Arbeitsplatz suchen. Stellen Sie eine Checkliste mit zu findenden Gegenständen bereit, z. B. Stolperfallen, unsachgemäße Lagerung oder blockierte Ausgänge. Sobald die Mitarbeiter sie gefunden haben, melden sie sie einem Vorgesetzten oder Sicherheitsbeauftragten.
Dieses Spiel macht Sicherheit zu einer interaktiven Herausforderung und ermutigt die Mitarbeiter, aufmerksamer und proaktiver bei der Erkennung von Risiken zu sein. Es ist wie Detektiv spielen, nur dass die Belohnung ein sicherer Arbeitsplatz ist. Wer genießt nicht ein bisschen gesunden Wettbewerb?
13. Sicherheits-Jenga-Herausforderung
Spielanleitung: Beschriften Sie jeden Block eines Jenga-Turmes mit einer sicherheitsrelevanten Frage oder Aufgabe. Die Spieler entfernen abwechselnd einen Block und müssen die Frage beantworten oder die Aufgabe erfüllen, bevor sie ihn oben auf den Turm setzen. Wenn der Turm einstürzt, beginnt das Spiel von vorne.
Safety Jenga kombiniert körperliche und geistige Herausforderungen und ist somit eine spannende Möglichkeit, Sicherheitskenntnisse zu festigen. Es erfordert sorgfältiges Denken und ruhige Hände, ähnlich wie die Aufrechterhaltung einer sicheren Arbeitsumgebung. Die Spannung des Wackelturms sorgt für zusätzliche Spannung.
14. Simulation einer Notfallübung
So geht's: Organisieren Sie eine simulierte Notfallübung, bei der die Mitarbeiter auf ein simuliertes Notfallszenario (z. B. Feuer, Chemikalienunfall, medizinischer Notfall) reagieren müssen. Besprechen Sie nach der Übung, was gut gelaufen ist und in welchen Bereichen Verbesserungen möglich sind.
Simulationen bieten praktische Übungen in einer kontrollierten Umgebung und helfen den Mitarbeitern, sich in echten Notfällen sicherer zu fühlen. Sie sind eine praktische Möglichkeit, Reaktionsabläufe zu testen und zu verbessern und gleichzeitig die Bedeutung der Vorbereitung hervorzuheben. Obwohl dies nicht wirklich als „Spiel“ eingestuft wird, handelt es sich sicherlich um eine Sicherheitsaktivität, die im Notfall für alle von Nutzen sein könnte.
15. Sicherheitsgefährdungs-Spektakel
So wird gespielt: Richten Sie ein Spielbrett im Jeopardy-Stil mit Kategorien zur Sicherheit am Arbeitsplatz ein (z. B. „Brandschutz“, „PSA“, „Erste Hilfe“). Erstellen Sie Fragen mit unterschiedlichem Schwierigkeitsgrad und weisen Sie ihnen Punktwerte zu. Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams ein und lassen Sie sie Fragen auswählen, die sie beantworten möchten, um Punkte zu erhalten.
Das Sicherheits-Jeopardy-Spektakel verwandelt das Sicherheitstraining in ein spannendes Spielshow-Erlebnis. Es ist eine effektive Möglichkeit, Sicherheitsrichtlinien und -verfahren zu überprüfen und gleichzeitig einen Wettbewerbsgeist zu fördern. Indem sie ihren inneren Alex Trebek kanalisieren, können die Teilnehmer sowohl lernen als auch Spaß haben.
16. Sicherheits-Storyboard
So wird gespielt: Geben Sie den Mitarbeitern Material, mit dem sie Storyboards erstellen können, die ein Sicherheitsszenario und dessen Lösung veranschaulichen. Zeigen Sie die Storyboards und wählen Sie die besten aus. Bieten Sie Preise für die besten Storyboards an.
Sicherheits-Storyboards verbinden Kreativität mit Sicherheitsbewusstsein und sind somit eine spannende Möglichkeit, Sicherheitsverfahren zu diskutieren und zu visualisieren. Sie regen die Mitarbeiter dazu an, Sicherheitsszenarien zu durchdenken und effektiv zu kommunizieren. Außerdem ist es eine unterhaltsame und künstlerische Aktivität.
17. Sicherheitsszenario-Rollenspiel
Spielablauf: Schreiben Sie verschiedene Sicherheitsszenarien auf Zettel (z. B. Umgang mit einem Chemikalienunfall, Evakuierung bei einem Brand). Mitarbeiter zeichnen ein Szenario und spielen es nach, während andere zuschauen und Feedback geben.
Um auf den letzten Vorschlag aufzubauen: Warum nicht das Erfolgsszenario in einem Rollenspiel durchspielen? Rollenspiele ermöglichen es Mitarbeitern, ihre Reaktionen auf potenzielle Gefahren in einer realistischen und dennoch kontrollierten Umgebung zu üben. Sie fördern aktives Lernen und helfen dabei, etwaige Lücken in Sicherheitsprotokollen zu erkennen. Es kann unterhaltsam sein, den Mitarbeitern dabei zuzusehen, wie sie in ihre Rollen eintauchen.
18. Sicherheitsdebatte
Spielablauf: Organisieren Sie eine Debatte zu verschiedenen Sicherheitsthemen (z. B. die Bedeutung von PSA, die besten Methoden zur Bewältigung von Notfällen). Teilen Sie die Mitarbeiter in Teams auf und weisen Sie ihnen unterschiedliche Positionen zum Argumentieren zu. Die Richter bewerten die Debatten und das Gewinnerteam erhält einen Preis.
Debatten jeglicher Art fördern kritisches Denken und effektive Kommunikation an Ihrem Arbeitsplatz. Warum also nicht eine Debatte über wichtige Sicherheitsthemen führen? Sie bieten Mitarbeitern eine Plattform, um ihre Ansichten zum Thema Sicherheit auszudrücken und voneinander zu lernen. Außerdem ist es eine lebendige und spannende Möglichkeit, über Sicherheit zu diskutieren.
19. Sicherheits-Hindernisparcours
So geht's: Bauen Sie einen Hindernisparcours auf, der verschiedene Sicherheitsaufgaben beinhaltet (z. B. Tragen von persönlicher Schutzausrüstung, Verwenden eines Feuerlöschers, Erste Hilfe leisten). Die Mitarbeiter bewältigen den Parcour einzeln oder in Teams, und die schnellste Zeit gewinnt.
Diese Aktivität fügt dem Sicherheitstraining ein physisches Element hinzu und macht es dynamisch und einprägsam. Sie fördert die praktische Anwendung grundlegender Sicherheitsfähigkeiten und bietet gleichzeitig eine unterhaltsame und spannende Herausforderung. Die Förderung eines gesunden Wettbewerbs steigert das Engagement.
20. Sicherheitsgedächtnisspiel
So wird gespielt: Erstellen Sie einen Kartensatz mit sicherheitsrelevanten Bildern oder Begriffen und den entsprechenden Definitionen oder Erklärungen. Legen Sie die Karten verdeckt aus und lassen Sie die Mitarbeiter abwechselnd zwei Karten umdrehen, um Übereinstimmungen zu finden. Der Spieler mit den meisten Übereinstimmungen gewinnt.
Ein Sicherheits-Memory-Spiel ist eine unterhaltsame und spannende Möglichkeit, Sicherheitskonzepte und -terminologie zu festigen. Es verbessert das Gedächtnis und das Erinnerungsvermögen und fügt dem Lernen ein spielerisches Element hinzu. Ein einfaches Spiel, das jedem Spaß macht und sich daher hervorragend für Schulungen eignet.
21. Sicherheit „Simon sagt“
So wird gespielt: Spielen Sie ein Spiel mit dem Titel „Simon sagt“, bei dem ein Sicherheitsthema hinzugefügt wird. Wählen Sie einen Leiter aus, der sicherheitsrelevante Anweisungen erteilt (z. B. „Simon sagt, setz deine Schutzbrille auf“, „Simon sagt, such den nächsten Notausgang“). Mitarbeiter dürfen nur die Anweisungen befolgen, die mit „Simon sagt“ beginnen.
Laut Safety Simon ist dies eine spielerische Möglichkeit, Sicherheitsgewohnheiten und schnelle Reaktionszeiten zu fördern. Es hält die Mitarbeiter wachsam und engagiert und fördert gleichzeitig wichtige Sicherheitsverhaltensweisen auf unterhaltsame und interaktive Weise.
Der Sommer ist vielleicht vorbei, der Spaß jedoch nicht!
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FAQs
1. Wie plant man einen Sicherheitstag am Arbeitsplatz?
Zur Planung eines Sicherheitstages am Arbeitsplatz gehört die Organisation von Aktivitäten und Schulungen zum Thema Sicherheit am Arbeitsplatz. Beginnen Sie damit, wichtige Sicherheitsthemen für Ihren Arbeitsplatz zu identifizieren, interaktive Workshops oder Demonstrationen zu planen und ansprechende Materialien wie Handouts oder Videos bereitzustellen. Fördern Sie die Teilnahme durch Team-Herausforderungen und belohnen Sie Mitarbeiter mit sicherheitsbezogenen Anreizen.
2. Was ist das Gefahrenspiel „Spot the Workplace“?
Das Spiel „Erkenne Gefahren am Arbeitsplatz“ ist eine interaktive Aktivität, bei der Mitarbeiter potenzielle Gefahren in einer simulierten oder realen Arbeitsumgebung identifizieren. Normalerweise werden Bilder oder tatsächliche Situationen mit versteckten Gefahren verwendet, und die Teilnehmer müssen diese finden und darauf hinweisen. Dieses Spiel trägt auf unterhaltsame und spannende Weise dazu bei, das Bewusstsein zu schärfen und die Fähigkeiten zur Gefahrenerkennung zu verbessern.
3. Wie kann ich Spaß an der Arbeitssicherheit haben?
Sie können Arbeitssicherheit unterhaltsam gestalten, indem Sie Spiele, Herausforderungen und Belohnungen in Ihre Sicherheitsprogramme integrieren. Nutzen Sie interaktive Aktivitäten wie Sicherheitsbingo, Gefahrenjagden oder Quiz mit kleinen Preisen. Auch die Durchführung von thematischen Sicherheitstagen, das Teilen lustiger Sicherheitsvideos und die Förderung eines freundschaftlichen Wettbewerbs zwischen Teams können Sicherheitstrainings unterhaltsam und unvergesslich machen.
4. Wie spielt man Sicherheits-Bingo bei der Arbeit?
Sicherheitsbingo wird wie normales Bingo gespielt, allerdings mit einem Sicherheitsaspekt. Erstellen Sie Bingokarten mit sicherheitsrelevanten Aufgaben oder Verhaltensweisen (z. B. „Gefahr melden“, „PSA richtig tragen“). Mitarbeiter kreuzen Felder an, wenn sie Aufgaben in einem festgelegten Zeitraum erledigen. Der erste, der eine Zeile oder eine ganze Karte ausgefüllt hat, gewinnt einen Preis und fördert so auf unterhaltsame Weise sichere Praktiken.
