Wie Sie wissen, ist eine starke Kommunikation eines der Markenzeichen effektiver Teams. Es erleichtert die Problemlösung, beugt Konflikten vor und treibt Innovationen voran, neben vielen anderen Vorteilen.
Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, den Wert davon per Videoanruf zu vermitteln, dann probieren Sie Unsichtbare Zeichnung bei Ihrem nächsten virtuellen Meeting aus! Diese tolle vertrauensbildende Übung, die manchmal auch „Rücken-an-Rücken-Zeichnen“ genannt wird, regt Kollegen dazu an, zusammenzuarbeiten und darüber nachzudenken, wie sie kommunizieren.
How to play Unseen drawing
In der üblichen Variante dieses Spiels teilen Sie Ihr Team in Paare auf und bitten sie, Rücken an Rücken zu sitzen. Anschließend geben Sie einem Mitglied jedes Paares einen Stift und Papier und dem anderen ein unbekanntes Foto/Bild/Zeichnung.
Von dort aus muss derjenige, der das Bild hat, beschreiben, was er sieht (und/oder mündliche Anweisungen geben), damit die Person mit dem Papier es zeichnen kann.
Erschwerend kommt hinzu, dass der „Künstler“ nicht sprechen kann! Sie müssen ihrem Partner einfach zuhören und ihr Bestes geben, um das Bild wiederherzustellen.
Wenn Sie diese Aufgabe als virtuelles Team erledigen, erklären Sie die Aufgabe als Gruppe, weisen die Rollen „Sprecher“ und „Künstler“ zu und unterbrechen dann die einzelnen Videoanrufe – wobei jedes Paar seinen eigenen Anruf tätigt. Aus Effizienzgründen können Sie im Voraus E-Mails senden, um die Duos festzulegen, Rollen zuzuweisen und die Bilder zur Beschreibung weiterzugeben.
Jedes Paar hat etwa 10 Minuten Zeit, um die Aufgabe zu erledigen, bevor es die Rollen tauscht.
Nach Abschluss des Spiels kehren sie zum Gruppengespräch zurück, bei dem sie alle Bilder vergleichen und das Erlebnis besprechen.
Was haben sie über die Bedeutung einer klaren Kommunikation gelernt? Welche Probleme entstehen, wenn sie vage und ungenau sind? Wie könnten sie diese Lektionen in ihrem täglichen Arbeitsleben umsetzen?
Was du brauchst:
- Bilder/Fotos zum Zeichnen
- Pens and paper for each pair
Galerie
Video
30 vertrauensbildende Übungen und Aktivitäten für Teams
Because trust forms the bedrock of any relationship, it’s easier to get along, work well together, and feel motivated about coming into the office each day.
