Se al tuo ufficio manca quel qualcosa in più, prova a inserire un po' di parco giochi. I giochi sono il modo perfetto per riunire i team, favorire la comunicazione e inserire un po’ di energia nella giornata. Potresti rimanere sorpreso dal numero di giochi che è possibile giocare in un ufficio. Queste opzioni sono eccellenti attività di team building e aiutano con la collaborazione e altre abilità quotidiane che semplificano il lavoro del tuo team. Ecco il nostro elenco di giochi, esercizi competitivi e sfide in ufficio da giocare direttamente nel tuo ufficio e divertirti. Immergiamoci!
I giochi da ufficio più semplici
1. Scegli un oggetto da scrivania
Questo è un gioco di improvvisazione che può aiutare tutti coloro che hanno buone capacità di comunicazione nel conoscere nuove persone. Per iniziare, chiedi semplicemente a tutti di scegliere un oggetto dalla propria scrivania. Il loro obiettivo è "presentare" l'articolo come se fossero il produttore, condividendo le strategie di marketing che utilizzerebbero per invogliare i clienti all'acquisto. Dovrebbero includere informazioni come il loro cliente perfetto e come intendono raggiungerlo. Avrai bisogno di una giuria per scegliere la presentazione perfetta e annunciare un vincitore.
2. Sfida delle statue
Questo gioco è pieno di divertimento bizzarro, ma può incoraggiare maggiori capacità di osservazione e rendere le persone consapevoli dei propri colleghi. Questo gioco è davvero ideale per le persone che lavorano in spazi aperti più ampi. Il primo partecipante che scegli è la "statua" leader. Ad un certo punto della giornata dovranno andare in freeze: dovrebbe essere casuale. Quando gli altri giocatori notano la "statua", anche loro si bloccheranno. Questo continua finché non rimane solo una persona, che perde. Questo è un gioco divertente che offre anche un po' di sollievo dallo stress durante i periodi di punta ed è ottimo per pianificare quando la tensione è alta in ufficio.
3. Gara di battitura
Chi sarebbe stato il miglior receptionist degli anni '50? Puoi scoprirlo con questa divertente attività. Chiunque sia interessato dovrebbe riunirsi in uno spazio con la propria tastiera o laptop. Annuncia le parole che le persone dovrebbero digitare (o scrivile su una lavagna bianca). Imposta un timer e vedi chi riesce a fare più battute più velocemente. Questo è utile per sviluppare abilità di battitura ed è anche un ottimo ripasso per la coordinazione occhio-mano durante una giornata monotona.
4. Conta fino a 20
Davvero uno dei giochi di team building più semplici e veloci da giocare. Questo esercizio non richiede alcuna pianificazione e può essere eseguito all'improvviso. Chiedi a tutti di sedersi o stare in cerchio insieme. Inizia il gioco dicendo "uno". Successivamente, un altro giocatore dirà “due” e così via. L'obiettivo è arrivare a 20 senza che due persone dicano lo stesso numero contemporaneamente. Ciò richiede l'osservazione dei tuoi colleghi e la previsione di quando parleranno. Se due persone dicono lo stesso numero, il gioco ricomincia. Assicurati di rivedere anche il nostro elenco di minuti per vincere i giochi.
5. Sfida “Non ridere”
Questa attività è perfetta per concludere una settimana. Un venerdì pomeriggio (o ogni volta che si ha bisogno di farsi tirare su il morale), riunisci tutti insieme in un posto e poi scegli un "comico". Il compito del comico scelto è cercare di far ridere tutti gli altri, mentre loro cercano di non farlo. La prima persona a ridere è il nuovo comico e assume il compito di cercare di far ridere la gente. Nota: non tutti si sentiranno a proprio agio nel trovarsi così sul posto, e non viene naturale per tutti essere divertenti. Assicurati di conoscere il tuo team e i loro livelli di comfort prima di avviare questo gioco.
6. Due verità e una bugia
Questo è un classico ma non invecchia mai! Soprattutto se lavori con il nuovo personale che potresti non conoscere bene. Chiedi semplicemente a ciascun dipendente di fare tre dichiarazioni su se stesso, una delle quali è una bugia. Gli altri dipendenti devono indovinare quale affermazione è falsa. Puoi rendere le cose competitive tenendo traccia del numero di risposte corrette e annunciando il vincitore.
7. Non ho/sono mai...
Anche se spesso viene giocato come drinking game, non deve sempre essere così! È altrettanto divertente giocare in ufficio per conoscere meglio i colleghi. Compila un elenco di suggerimenti sicuri per il lavoro come "perso un volo", "stato sul giornale", "rotto un osso" o "incontrato una celebrità". Chiedi a tutti di alzare entrambe le mani e poi, quando vengono chiamati i suggerimenti, i membri del team dovrebbero abbassare un dito per quelli che si addicono loro. Man mano che il gioco procede, vince la prima persona che abbassa tutte le dita. Oppure puoi impostare un timer e vince la persona con più dita abbassate.
8. Sasso, carta, forbici
Con questo gioco non si sbaglia, quasi tutti sanno come giocarci. Se hai bisogno di un ripasso delle regole, ricorda che il sasso è rappresentato con un pugno, la carta è rappresentata con una mano aperta e un segno della pace orizzontale è rappresentato dalle forbici. La carta vince sul sasso, il sasso vince sulle forbici e le forbici vincono sulla carta. Tutti dovrebbero accoppiarsi e giocare 3 round, con il vincitore che avanza al round successivo. La competizione dovrebbe continuare finché non ci sarà un vincitore. Tutto ciò di cui hai bisogno per questo gioco è un po' di tempo e le tue mani.
9. Sciarade
Un altro gioco impegnativo che non richiede nient'altro sono le sciarade. In questo classico esercizio, i giocatori provano a indovinare una parola o una frase basandosi solo sui gesti. Se vuoi assicurarti che tutto funzioni senza intoppi, potresti preparare un elenco di parole o frasi sicure. Durante il gioco, chiedi al primo giocatore di prendere un foglietto di carta e di iniziare a recitare la parola che c'era sopra. Gli altri giocatori cercano di indovinare cosa stanno recitando e viene guadagnato un punto ogni volta che riescono a indovinare. I giocatori, a turno, scelgono un suggerimento e poi recitano la frase. Se hai voglia di tenere il punteggio, dividi il gruppo in squadre da due e tieni traccia del numero delle loro ipotesi corrette per ottenere punti.
10. Nodo umano
Questo è un esercizio divertente per migliorare il lavoro di squadra e la comunicazione. Come suggerisce il nome, tutti dovrebbero legarsi con un nodo umano. Da lì cercheranno di sciogliere il nodo senza spezzare la catena. Prima di giocare, dovrai liberare un ampio spazio per giocare e assicurarti che tutti abbiano molto spazio senza oggetti in cui le persone potrebbero inciampare o urtare. Inizia stando fianco a fianco e chiedi a tutti di tenersi per mano per formare il nodo. Ogni persona dovrebbe tenere per mano due giocatori diversi (non le persone direttamente accanto a loro). Quindi, prova a sciogliere il nodo senza lasciare le mani.
11. Cammina intorno all'isolato
Questa attività è quanto di più semplice si possa immaginare. Basta coordinare un momento per fare una passeggiata in gruppo. Se stai pianificando un ritiro aziendale o una riunione di grandi dimensioni, assicurati di includere un po' di tempo per l'aria fresca e il movimento. Includi la passeggiata che hai programmato: “3:00 - 3:30 - Fai il giro dell'isolato. Ci vediamo nell'atrio principale." Non potrebbe essere più facile e i tuoi colleghi apprezzeranno il break da una lunga giornata con un po' di stretching e chiacchiere.
12. Office Price is right
Ora hai la possibilità di interpretare il presentatore di un game show. Il facilitatore dovrebbe essere qualcuno che abbia familiarità con gli oggetto da ufficio, poiché saperne i prezzi è necessario al gioco. Chiedi loro di scegliere un oggetto e poi un gruppo di 3 persone dovrebbe indovinare il prezzo senza esagerare. Vince chi ci va più vicino! Puoi organizzarlo in un torneo in cui le persone si scontrano per vincere dei premi, o semplicemente organizzare il gioco improvvisando e vedere chi vuole partecipare.
13. Acquario di squali improvvisato
Se stai costruendo un programma di più giorni e hai un paio d'ore a disposizione, crea una vasca per gli squali con breve preavviso. La chiave è non dare troppo preavviso: ricorda, queste attività non richiedono lavoro di preparazione e la natura dell'ultimo minuto della generazione di idee porterà sicuramente a più creatività e tanterisate. Chiedi ai piccoli team di fare brainstorming e di elaborare alcune idee, quindi di presentare la loro idea migliore a una giuria che deciderà se vale la pena investirci.
Per altri giochi a cui puoi giocare senza molta preparazione, consulta il nostro elenco di giochi di team building senza materiali.
Giochi da ufficio che richiedono oggetti di scena o preparazione
14. Bingo in ufficio
Un gioco super divertente e semplice, il bingo in ufficio è facile da mettere insieme e tutti possono giocarci. Per prima cosa dovrai preparare le cartelle del bingo. Puoi scaricare versioni a tema online o crearne una tu stesso con opzioni come "ha una scrivania ordinata" o "ha fatto uno scherzo a un collega". Distribuisci le carte e poi dichiara ogni carta che peschi. Vince la prima persona che segna un'intera riga!
15. Gioco di abbinamento di animali
Questo gioco richiede una leggera preparazione, ma è facile da eseguire. Per prima cosa dovrai inventare coppie di carte, ciascuna con un animale corrispondente (quindi due tigri, due elefanti, ecc.). Distribuisci le carte in modo casuale e assicurati che tutti le mantengano segrete. L'obiettivo è che i giocatori trovino l'animale che corrisponde al loro senza usare parole: invece, dovrebbero fare versi o movimenti degli animali per suggerire la loro specie. Vince la prima “squadra di animali” che si accoppia.
16. Gioco di indovinelli con foto da piccoli
Questo gioco è abbastanza facile da realizzare all'ultimo minuto: tutti avranno solo bisogno di tempo per stampare una loro foto d'infanzia. Per giocare, pubblicherai ciascuna foto e poi chiederai allo staff di indovinare quale foto del bambino appartiene a quale dipendente. Puoi anche distribuire le foto e chiedere a tutti di tenere traccia di quante ipotesi sono state indovinate. Per creare un concorso, annuncia un vincitore in base a chi ha indovinato il maggior numero di foto. Esistono molte varianti dei giochi da indovinello e puoi trovare altre idee sul nostro blog.
17. Gioco di abbinamento di celebrità
Questo è simile al gioco di abbinamento delle foto dell'infanzia, solo che invece di una fotografia della propria infanzia, il personale dovrebbe portare una foto di una celebrità a cui è stato detto che assomigliano. Puoi pubblicare le foto in uno spazio pubblico o passarle in giro e chiedere a tutti di indovinare quale foto appartiene a quale persona.
18. Disegno alla cieca
Questo è un ottimo esercizio di comunicazione ed è semplice da svolgere al lavoro. Lo scopo del gioco è che il giocatore disegni un oggetto descritto correttamente. È simile alle sciarade, in cui un giocatore disegna qualcosa basandosi su gesti invece che su delle parole. Non hai bisogno di particolari abilità nel disegno, ma hai bisogno di carta e penna. È anche utile avere uno spazio aperto più ampio dove le persone possano distendersi e disegnare. Inizia accoppiando due giocatori come una squadra. Un giocatore farà dei gesti che descrivono un oggetto e l'altro partecipante lo disegnerà. Se la coppia realizza un disegno accurato dell'oggetto descritto, vince!
19. Gara di scacchi
Se vuoi davvero far scervellare a tutti, allestisci un tavolo di scacchi permanente in un angolo dell'ufficio. Puoi organizzare un torneo di scacchi formale, in cui le persone giocano l'una contro l'altra e alla fine si ha un vincitore. Oppure puoi semplicemente consentire alle persone di giocare quando hanno tempo e hanno bisogno di una pausa. Gli scacchi sono un gioco strategico, quindi incoraggiare lo staff a giocare è vantaggioso per tutti.
20. Serpente umano
In questo gioco di team building altamente efficace, i giocatori possono concentrarsi sul valore della fiducia e della collaborazione. Il gioco richiede che le persone seguano l'esempio del primo giocatore in fila per gestire gli ostacoli. Ciò richiederà un ampio spazio che puoi gestire come vuoi tu. Quindi trova ostacoli come libri, sedie o fogli piegati da posizionare sul pavimento. Chiedi ai partecipanti di stare in linea retta per iniziare e coprire gli occhi di tutti tranne il primo giocatore con una benda. Il primo giocatore attraverserà lo spazio mentre gli altri giocatori lo seguiranno in fila. La prima persona dovrebbe aiutare a guidare tutti ad evitare gli ostacoli e a lavorare in squadra. Se tutti riescono ad arrivare alla fine senza calpestare alcun ostacolo, la squadra vince!
21. Olimpiadi d'ufficio
Le Olimpiadi indoor sono un gioco fisico coinvolgente che riserva qualcosa per tutti. Prepara una serie di sfide divertenti a cui tutti possano partecipare. Puoi organizzare cose come il basket di carta, in cui i giocatori tentano di far cadere i fogli accartocciati in un cestino; o il giavellotto a matita in cui i giocatori cercano di lanciare le matite in una tazza. Diventa creativo e organizza tornei divertenti utilizzando oggetti provenienti dall'ufficio. Assicurati solo di mantenere le cose semplici e sicure. Questo potrebbe richiedere un periodo di tempo più lungo per essere completato, quindi è meglio come parte di un ritiro più ampio o per concludere un'intera giornata di riunioni. Assicurati di leggere il nostro articolo approfondito sulle Olimpiadi in ufficio per ulteriori idee.
22. Cestino misterioso
In questo gioco i giocatori bendati cercheranno di indovinare tramite il tatto cosa c'è in un cestino. Per giocare, raccogli un mucchio di oggetti in giro per l'ufficio. Ovviamente dovrebbero essere sicuri e non avere cose come estremità taglienti o spuntoni. Metti tutto in un cestino o in una ciotola e chiedi ai partecipanti bendati di esplorare gli oggetti con le mani e provare a indovinare cosa stanno osservando. Tieni traccia delle risposte con carta e matita e vince la persona con le ipotesi più corrette.
23. Parola segreta
Includi un po' di divertimento e risate nella quotidianità del tuo lavoro d'ufficio giocando a questo gioco bizzarro. Per giocare, inizia scrivendo una qualsiasi parola su un pezzo di carta (un oggetto o un'azione di solito è più semplice). Scegli il tuo primo partecipante e chiedigli di posizionare il foglio sulla fronte (senza guardarlo). È fondamentale che il giocatore non sappia qual è la parola! Gli altri giocatori dovrebbero gesticolare per cercare di far indovinare la parola senza parlare. La persona con il foglietto proverà a indovinare la parola in base alle azioni di tutti coloro che la circondano.
24. Tower building
Un gioco davvero divertente, questo esercizio di gruppo richiede alcuni materiali e uno spazio predisposto per il movimento. Gli elementi principali di cui hai bisogno sono spaghetti crudi, marshmallow, nastro adesivo e spago. Puoi organizzare le persone in gruppi o far lavorare insieme un piccolo gruppo come un'unità. L'obiettivo è utilizzare questi elementi di base per costruire la torre più alta possibile. Puoi impostare un limite di tempo se vuoi rendere il gioco più impegnativo. Questa attività è utile per il team building e il morale, e aiuta anche con la comunicazione.
25. Caccia al tesoro
Un classico che fa muovere le persone: puoi mettere insieme un elenco di elementi da trovare: fino a che punto vuoi che le persone facciano la loro ricerca dipende da te. Puoi includere solo gli oggetti che possono essere trovati in ufficio oppure puoi scegliere cose che dovrebbero esser fuori dall'ufficio in modo da esplorare poi la tua città. In ogni caso, questo è un buon gioco per consentire ai piccoli team di esercitarsi a lavorare insieme, sviluppando capacità di cooperazione e collaborazione.
26. Costruzione di biciclette di beneficenza
Se leggi il nostro recente post sulla beneficenza aziendale, allora conosci i vantaggi di fare del bene agli altri. Il volontariato per le organizzazioni non profit è un ottimo modo per sollevare il morale e anche aumentare la buona volontà intorno al tuo marchio. Molte organizzazioni lavorano per fornire biciclette a bambini svantaggiati e metterle insieme è un'attività di gruppo divertente. Molte persone scelgono di chiudere un ritiro aziendale con questa attività e puoi ricercare le organizzazioni no profit locali per vedere a chi puoi supportare con questa attività.
27. Festa delle invenzioni
Una team che crea cose insieme, resta insieme! Riunisci il tuo gruppo per creare qualcosa di nuovo. Puoi lavorare come un unico grande gruppo, ma probabilmente è più semplice facilitare il lavoro se dividi tutti in team più piccoli. Concedi alle persone il tempo di scambiare idee e poi elaborare un prototipo o un modello realizzabile. Si tratta di un'attività più approfondita che richiede almeno due giorni (un giorno per la pianificazione e uno per portare rifornimenti e costruire). Un terzo giorno potrebbe essere quello di presentare le idee e potenzialmente far sì che una giuria giudichi le proposte. Per i giochi adatti a gruppi più grandi, dai un'occhiata a questo post.
28. Murder mystery
Fai uscire fuori il detective che è in te con un'uscita misteriosa (o organizzando un evento nella tua azienda). Fai qualche ricerca sulle opzioni locali: potrebbe esserci un locale per la cena in cui si svolge il murder mystery, oppure potresti riuscire a trovare un facilitatore che porti tutto il necessario e organizzi un programma per il tuo staff. Questo è un modo divertente per far funzionare il cervello di tutti e aumentare le capacità di comunicazione.
29. Attacca la coda su...
Torna al compleanno della tua infanzia con il gioco "appunta la coda". Puoi acquistare un set da un negozio di articoli per feste o online, oppure puoi creare il tuo gioco con le tue immagini. Alcune persone stampano una foto di grandi dimensioni di un collega e la usano come pezzo del gioco. Ad esempio, se il tuo capo beve sempre Coca Zero, forse hai un'immagine a grandezza naturale di le/lui e i partecipanti dovrebbero provare a metterle la bevanda in mano. Come ripasso, il gioco prevede che i partecipanti si avvicinino al gioco, uno alla volta, per essere bendati e fatti girare. Quindi, tentano di inserire un accessorio nel quadro più ampio. Di solito fa bene, per farsi qualche risata, vedere dove sono finite le spille di tutti.
30. Karaoke
È probabile che tu abbia passato dei bei momenti nel tuo bar karaoke. Se hai una festa imminente o un grande evento, perché non organizzare con il tuo team una serata karaoke? Gli accessori per il karaoke sono facili da acquistare e piuttosto economici. Organizzane uno e chiedi ai colleghi, a turno, di scegliere alcune canzoni da cantare a squarciagola. Nota: questa è un'attività più festosa, ideale per divertenti uscite all'insegna della socialità, piuttosto che come parte di un incontro serio. Inoltre, non tutti si sentiranno a proprio agio nel cantare davanti agli altri, quindi è davvero importante rendere questa attività completamente extracurriculare e facoltativa. Per ulteriori idee per l'happy hour di lavoro, assicurati di seguire il nostro blog.
31. Lunch, learn, and game
I lunch and learn sono un ottimo modo per ottenere informazioni su qualcosa di nuovo. Se hai dei giocatori nella tua azienda, perché non organizzare un pranzo e scoprire dove si focalizza il gioco? I partecipanti possono condividere suggerimenti e aiutarsi a vicenda a migliorare, mentre giocano e si godono il pranzo. Basta allestire una sala conferenze con i dispositivi necessari. Assicurati che tutti abbiano spazio per sedersi comodamente e interagire sia con il gioco che con gli altri.
32. Puzzle personalizzato
Hai visto i puzzle realizzati a partire da una foto? Puoi crearli su siti Web come Shutterfly e costituiscono un'aggiunta divertente a qualsiasi ufficio (oltre a un regalo premuroso). Se hai delle belle foto del tuo team, perché non trasformarne una in un puzzle su cui il tuo team può lavorare insieme? Puoi fissare una data speciale per lavorare sul puzzle o semplicemente posizionarlo su un tavolo nella sala pausa o in una sala conferenze e incoraggiare le persone a lavorarci di tanto in tanto quando hanno bisogno di una pausa.
33. Gelato e rompighiaccio
A proposito di pausa, l'unica cosa migliore di una pausa piacevole è una pausa con qualche dolcetto. Durante la tua prossima riuninone, distribuisci del gelato e organizza alcuni rompighiaccio. L'obiettivo dovrebbe essere quello di conoscere cose nuove sui tuoi colleghi, soprattutto se non si conoscono già bene. Per idee sul conoscersi meglio a vicenda segui il nostro blog.
34. Mangia Ippo Umano
Ricordi Mangia Ippo, il gioco dell'infanzia? Dai vita al gioco con questa super sfida fisica. Avrai la garanzia di farti qualche risata anche dopo le riunioni più lunghe. Il concetto è semplice: ricrea il gioco classico utilizzando i tuoi corpi, skateboard, cesti della biancheria e palline di plastica. Puoi avere 3 o 4 persone che si affrontano in ogni round.
Per iniziare, una persona si sdraia a pancia in giù su uno skateboard e un altro partecipante tiene i piedi per sterzare. Il giocatore sdraiato deve tenere il cesto della biancheria capovolto, pronto per raccogliere le palline. Per iniziare il gioco, il leader dovrebbe gettare un cesto di palline di plastica sul pavimento. Da lì, ogni coppia di giocatori si affretta per afferrare quante più palline possibile con il proprio contenitore. Vince la coppia che alla fine avrà più palline. Questo gioco è più adatto alle persone a cui non importa fare attività fisica e non hanno paura di sembrare dei bambinoni.
35. Curling sul tavolo da conferenza
Se hai un tavolo da conferenza malconcio a cui non ti dispiace aggiungere qualche graffio in più, prova questa versione di uno dei giochi olimpici preferiti. Posiziona alcuni oggetti a ciascuna estremità del tavolo, quindi usa altri oggetti per provare a farli scivolare sul tavolo e a colpire l'oggetto all'altra estremità. I sottobicchieri o le scatole di fiammiferi sono buone opzioni per fare curling e gli oggetti da spostare possono anche essere semplici come un post-it. Questo semplice gioco è anche un'ottimo bonus a una giornata di attività, come le Olimpiadi in ufficio.
36. Gioco come se fosse il 1999
Chi non amava Super Mario Brothers? Tira fuori la tua vecchia console Nintendo e incoraggia tutti a giocare qualche turno ricordando questo entusiasmante gioco. Per far sì che tutti si sentano inclusi, è possibile creare una sezione di tifo o inventare una danza della vittoria alla fine di ogni round.
37. Risistemare l'arredamento
Se il tuo team ama l'arredamento della casa, allora una sfida al risistemazione è perfetta per loro. Se vuoi, puoi dare alle persone un giorno di preavviso in modo che possano portare alcuni oggetti. Tuttavia, senza preavviso, dovranno essere più creativi. Ognuno può sistemare la propria zona scrivania, oppure lavorare in coppia e “sistemarsi” a vicenda. È divertente vedere quali miglioramenti intelligenti vengono introdotti dalle persone e un'organizzazione del genere può effettivamente essere utile!
Attività per team ibridi
38. Lunch and learn online
Simile a un normale lunch and learn, creane uno per i tuoi team virtuali. Stabilisci un orario e determina un argomento e potresti voler invitare un relatore speciale a presentare. L'idea è che tutti possano imparare qualcosa in più e di interessante durante il pranzo.
39. Sessioni di yoga settimanali
Se la tua azienda si concentra sul benessere, implementare una pratica yoga settimanale è una buona mossa. Organizza un incontro online e chiedi a un istruttore di eseguire le pose o chiedi a qualcuno esperto di yoga di offrirsi volontario per guidare il gruppo. Mantieni le riunioni alla stessa ora ogni settimana in modo che le persone possano pianificare in base a ciò.
40. Trivia martedì
Organizza una riunione ricorrente in cui i partecipanti hanno la possibilità di rispondere a domande banali. Puoi cambiare il tema ogni settimana o utilizzare un generatore di domande casuali online. Ancora una volta, tenere la riunione alla stessa ora ogni settimana consente alle persone di pianificarla e di partecipare come possono.
41. Improvvisazione storica
Sfida le capacità di improvvisazione del tuo team e la loro conoscenza della storia. Crea una riunione online, quindi scegli un partecipante a caso per iniziare. Inventa un evento storico e poi chiedi loro di rievocarlo o di raccontare la storia come se fossero lì. Questo può essere difficile sul momento e di solito incoraggia un'atmosfera divertente e sciocca.
42. Geoindovino
Metti alla prova la tua conoscenza della geografia giocando a questo gioco online. I giocatori vengono trascinati in un'area casuale su Google Street View e devono indovinare dove si trovano. Questa competizione amichevole è un ottimo modo per rispolverare la geografia!
43. Chopped: edizione virtuale
Se non hai mai visto Chopped, è un programma di cucina in cui i partecipanti ricevono un cesto di ingredienti casuali (di solito non correlati) che devono trasformare in un capolavoro culinario. Puoi rendere questa attività virtuale inviando ordini di generi alimentari al tuo team in modo che tutti abbiano gli stessi ingredienti. Quindi, organizza un incontro online in modo che tutti possano dare un'occhiata alle rispettive cucine. Questo è un modo divertente per conoscere il lato più personale dei colleghi lontani.
44. Commento di pancia
Lancia alcune affermazioni rapide e controverse che sicuramente genereranno conversazione. Tutti dovrebbero fare a turno condividendo il loro "commento di pancia” e godendosi le conversazioni che ne conseguono. Ad esempio, “La pizza è un alimento pessimo”, oppure “I gatti sono meglio dei cani”.
45. Tour delle case
Non hai bisogno di nulla per questa attività a parte un software di meeting online. Nel tuo prossimo incontro virtuale, lascia qualche minuto affinché ogni persona possa mostrare una parte della propria casa. Possono condividere il proprio spazio di lavoro, un progetto domestico di cui sono orgogliosi o semplicemente un tour generale. In ogni caso, è dare uno sguardo nella vita più personale delle persone con cui lavori.
46. Preferiresti...?
Questo stile di domanda costituisce un'idea di sondaggio davvero divertente e incoraggia anche la conversazione. Scalare una montagna o tuffarsi nel mare? Assicurati che le persone spieghino la loro risposta. Se hai una riunione ricorrente, questo è un modo divertente per avviarla ogni volta poiché è semplice e veloce. Visita il nostro articolo per l'elenco delle domande "preferiresti...".
47. Escape room virtuale
Esistono più opzioni online per “fuggire” da una stanza virtuale. Fai qualche ricerca e vedi quale opzione potrebbe funzionare meglio per il tuo team. Ottieni tutti i vantaggi di una vera escape room, tra cui collaborazione, comunicazione e pensiero critico. Ma soprattutto, non avrai mai bisogno di lasciare la scrivania! Esplora questo post per altri giochi di problem solving.
48. Caccia al tesoro virtuale
Organizza un'avventura per il tuo team virtuale con una caccia al tesoro. Crea un elenco di oggetti che le persone dovrebbero poter trovare in casa. Imposta un timer e dai a tutti la possibilità di raccogliere gli oggetti e tornare al proprio schermo. Vince la prima persona che torna al suo posto con tutti gli oggetti.
49. “Indovina la scrivania”
Prima della prossima riunione online, chiedi a tutti di scattare una foto del proprio spazio di lavoro e poi di inviarla. Per dare il via alla riunione, mostra tutte le foto una alla volta e chiedi ai partecipanti di indovinare quale scrivania è di chi. Ti consigliamo di dare alle persone un po' di preavviso in modo che possano pulire le loro aree disordinate!
50. Tour virtuale della città
Se il tuo team è sparso in giro, a turno chiedi a una persona per ogni riunione di mostrare la propria città. Possono tenere il telefono come una fotocamera e mostrarti alcuni punti salienti della loro città. Nota: ovviamente questo funziona solo se le persone possono camminare all'aperto, quindi non vuoi scegliere riunioni in cui le persone devono stare davanti allo schermo o prendere appunti. La guida turistica deve essere libera di vagare per renderlo divertente.
Metti un po' di tempo libero nei tuoi programmi di lavoro
Ognuno di questi giochi è un ottimo stimolo per il morale e una pausa divertente. Tuttavia, fai un ulteriore passo avanti pianificando un ritiro aziendale che unisca divertimento in stile gioco con sessioni educative, riunioni strategiche e altro ancora.
Se hai esitato a pianificare un ritiro aziendale, contatta Surf Office per chiedere aiuto. Collaboriamo con organizzazioni di tutte le grandezze in tutti i settori per organizzare ritiri divertenti e coinvolgenti che uniscano i team.
